Somos una consultora cuyo objetivo es brindar servicios integrales de recursos humanos teniendo en cuenta las necesidades de cada uno de nuestros clientes.
Enero 2026
Tandil
Jornada completa
Incorporación inmediata
Presencial
Para importante distribuidora de consumo masivo.
Responsabilidades:
-Planificar, coordinar y ejecutar los procesos de reclutamiento y selección de personal.
-Gestionar la administración de personal: altas, bajas, legajos, control de documentación y cumplimiento legal.
-Coordinar y revisar la liquidación de sueldos.
-Supervisar y ejecutar procesos de inducción, capacitación y desarrollo del personal.
-Acompañar a líderes y mandos medios en temas de gestión de equipos, desempeño y clima laboral.
-Diseñar e implementar políticas y procedimientos de RRHH.
-Gestionar relaciones laborales, resolviendo conflictos y promoviendo un buen clima de trabajo.
-Controlar el ausentismo, licencias y sanciones, asegurando criterios claros y justos.
-Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
-Elaborar reportes e indicadores del área (rotación, ausentismo, desempeño).
Requisitos:
-Profesional con experiencia no menor a tres años en áreas de RRHH
-Valoramos perfiles con capacidad de liderazgo, proactivos, organizados, con visión estratégica y capacidad de gestión.
-Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 7.30 a15.30 y sábados de 8 a 13 hs y viajar a las sucursales.
Somos una consultora cuyo objetivo es brindar servicios integrales de recursos humanos teniendo en cuenta las necesidades de cada uno de nuestros clientes.
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