Mayo 2026

Analista Senior de Rercursos Humanos

  • Sudeste de la provincia de Buenos Aires

  • Full time

  • Incorporación inmediata

  • Presencial


Responsabilidades
Diseñar e implementar políticas integrales de RRHH alineadas al negocio.
Ordenar, formalizar e institucionalizar procesos del área.
Supervisar y acompañar procesos de selección de mandos medios.
Acompañar a líderes y equipos en su desarrollo.
Impulsar un buen clima laboral y fortalecer la cultura organizacional.
Actuar como nexo entre las personas y la empresa, con mirada estratégica y cercana.

Requisitos
Profesional de la carrera de RRHH o afines, con sólida experiencia en posiciones similares de RRHH.
Fuerte enfoque en gestión de personas (cultura, desarrollo, clima) - EXCLUYENTE.
Experiencia en agroindustria, pymes o empresas del interior (valorado).
Autonomía, criterio y capacidad para ordenar y construir procesos.